Альметьевской городской прокуратурой за период с сентября по 23 октября 2018 года, в ходе проведения территориальной межведомственной комиссии по повышению уровня жизни и легализации доходов в Альметьевском муниципальном районе была проведена работа с предприятиями малого и среднего бизнеса на наличие соблюдения требований трудового законодательства РФ, а именно повышения оплаты труда до минимального размера в Республике Татарстан.
В соответствии со ст.133.1 Трудового кодекса РФ в субъекте Российской Федерации региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации.
Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может устанавливаться для работников, работающих на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета.
Соглашением между Федерацией профсоюзов РТ, Координационным советом объединений работодателей Республики Татарстан, Кабинетом Министров РТ о минимальной заработной плате в Республике Татарстан от 18.01.2018 установлен минимальный размер оплаты труда для работников внебюджетного сектора экономики в размере 10 126 руб. 00 коп.
Кроме того, Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом от 07 марта 2018 г. N 41-ФЗ
«О минимальном размере оплаты труда» статья первая которого гласит, что минимальный размер оплаты труда с 1 мая 2018 года установить в сумме 11 163 рубля в месяц.
Однако, в нарушение ст.133.1 Трудового кодекса РФ, Федерального закона от 07 марта 2018 г. N 41-ФЗ»О минимальном размере оплаты труда», индивидуальный предприниматель Л. заработную плату своим работникам с 01.01.2018 по 31.07.2018 в соответствии с вышеуказанным соглашением и Федеральным законом РФ не установила, минимальный размер оплаты труда у работников составлял 8252 рубля.
В связи с этим, прокуратурой города в адрес индивидуального предпринимателя было внесено представление об устранении трудового законодательства, а также произвести перерасчет перед работниками с учетом повышения минимальной оплаты труда с 01.01.2018 по 01.05.2018 из расчета 10126 рублей, с 01.05.2018 по 31.07.2018 из расчета 11 163 рубля.